为贯彻落实中注协《365体育直播-官方唯一指定网站@：组织开展2014年“手拉手、面对面、心贴心”注协机关干部职工走基层调研活动的通知》（会协[2014]33号）要求，在省行业党委副书记尹祚田的带领下，省注协调研组于6月10-12日赴黄石、黄冈、咸宁开展“手拉手、面对面、心贴心”走基层调研活动，调研采取听汇报、座谈了解、实地查看、走访群众等方式，围绕三个市（州）行业党建工作及开展党的群众路线教育实践活动进展情况进行深入调研。

　　通过调研了解，黄石、黄冈、咸宁三个市（州）行业党总支自成立以来，按照省行业党委的部署和要求，在党员中认真组织开展各项学习及活动，如：在党员中认真开展先进性教育活动，到红安烈士陵园、井冈山等地开展教育活动和新党员宣誓，到贫困地区进行扶贫慰问和捐款，开展党章知识测试竞赛等，使党员的素质得到明显提升，激发了事务所党组织的生机和活力，党建工作得以稳健开展。目前，黄石市行业党总支下属7个党支部，34名党员；黄冈市行业党总支下属9个党支部，53名党员；咸宁市行业党总支下属7个党支部，46名党员。

　　在开展党的群众路线教育活动中，三个市（州）行业党总支均按照省财政厅《365体育直播-官方唯一指定网站@：在全省注册会计师行业开展第二批党的群众路线教育实践活动的指导意见》的统一部署，及时动员，周密部署，推进有力，进展有序。

　　黄石市行业总支于4月中旬出台《黄石市注册会计师行业群众路线教育实践活动实施方案》，并制定“十个一”活动方案。5月底，召开全市行业党的群众路线教育实践活动推进会，要求行业教育实践活动要严格按照“三个阶段”的要求，搞好“四个结合”，实现“四个促进”：一是在促进发展上下功夫。以建立公立医院注册会计师审计制度为抓手，促进事务所新业务拓展和事务所的发展。推荐事务所为物流园融资项目前期开展辅导服务和清理账目业务；邀请行业资深人士开展新业务拓展技能培训；和当地高校合作建立大学生实习基地。二是在规范发展上下功夫。组织8家会计师事务所签订《黄石市公立医院审计承诺书》；拟定《黄石市财政购买专业服务项目选聘会计师事务所基本规范》。三是在促进事务所凝心聚力上下功夫。开展全市行业“爱所爱岗敬业之星”评选表彰；开展事务所人才队伍结构和员工思想动态情况调研；要求各事务所党支部至少办1件涉及职工切身利益的实事，并计划在下半年开展会计师事务所人才队伍建设研讨（座谈）会。四是在保障党建正常开展上下功夫。在学习教育阶段，注重把学习教育与经常性主题教育活动结合起来、与正常的党建工作结合起来。目前，各事务所已按要求上报活动方案并完成调查问卷，近期将进行梳理、分析。6月底、7月初，教育实践活动将正式转入第二环节。

　　黄冈市行业党总支于今年3月正式启动行业教育实践活动，并迅速成立活动领导小组，及时动员部署。各事务所围绕为民务实清廉的要求，认真查摆在“四风”方面存在的问题。通过群众提、召开座谈会、个别谈话、实地走访、发放调查表等形式，广泛听取从业人员的意见和建议，并邀请一些有代表性的客户座谈，听取他们的意见和建议。针对活动中查摆出的问题，各事务所制定了具体的整改方案。下一步，将继续狠抓整改落实。

　　咸宁市行业党总支紧密联系本地实际和从业人员队伍建设实际，认真查摆和解决事务所存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。一是着力解决党建工作与注册会计师教育管理和审计业务工作结合不够紧密等问题。二是规范会计师事务所服务收费行为，加强对事务所不正当竞争行为的综合治理，提升事务所执业质量。三是教育引导党员干部和注册会计师牢记“两个务必”，时刻警惕“四风”危险，坚守职业道德、抵御利益诱惑，切实担当起审计为民服务的职责。四是教育引导党员干部、注册会计师和各事务所所长坚守节约光荣、浪费可耻的思想观念，加强制度建设，推进事务所成本控制。下一步，将对涉及“四风”方面存在的突出问题予以整改。

　　调研期间，调研组还深入各地事务所实地察看、召开座谈会，详细了解会员和从业人员诉求，征集有针对性的意见和建议。各事务所提出的建议有：推动注册会计师开展税务鉴证业务；推动政府购买审计服务，特别是财政预算绩效评价审计和专项资金审计工作的开展；进一步规范行业竞争秩序和环境；减轻事务所所得税税负；帮助小型事务所转轨经营和新业务的拓展等。

　　尹祚田副书记表示，调研组将认真梳理和总结大家的意见和建议，并采取改进措施和完善制度的办法加以解决。同时，他对事务所下一步的发展和活动的开展提出了四点要求：一是要树立“学习型”、“服务型”组织的思想。目前，各事务所的传统审计、验资业务减少了，但专项审计和一些新业务特别是政府购买专项审计服务却大大增加了，同时对执业质量的标准和要求提高，执业风险加大。事务所必须全面提升承接这些新业务的能力。二是要树立“发展靠人才，留人靠文化”的思想，事务所要努力营造选人、育人、用人、留人的良好环境，不断增强事务所的凝聚力、向心力。三是要加强事务所文化建设和品牌建设。四是要大力发展事务所信息化建设。有条件的可以建设事务所网页，没有条件的，可以建立所内QQ群和微信、微博。