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6月9日至13日，湖北省注协机关干部按照注册会计师行业开展第二批党的群众路线教育实践活动和“人才建设年”主题活动的指导意见，组织开展了“手拉手、面对面、心贴心”走基层调研活动，分别走访了宜昌、荆门、荆州等市州的14家事务所，并举行了3场座谈会。
为不给基层增加负担，调研组利用2014年注册会计师考试全省机位检查的间隙，由湖北省注协行业党委副书记邬守国同志带队，省注协、省行业党委相关部室人员参加，采取听汇报、座谈了解、实地查看、走访群众、查阅资料等方式，围绕事务所发展、人才队伍建设和事务所执业环境等方面开展调研，全面掌握事务所发展实情，详细了解会员和从业人员诉求，征集有针对性的意见和建议，积极宣传行业发展政策，以进一步加强行业人才队伍建设和促进行业提升服务经济社会建设能力。调研期间，调研组还认真察看了各事务所的荣誉展板、活动简报等。
在座谈会上，所长们介绍了行业和事务所的发展状况，有些事务所还介绍了在人才培养、市场开拓、事务所管理方面好的经验。所长们也对行业发展面临的一些困难与问题，发表了自己的意见和看法。归纳为以下几点：1、企业验资和年审业务退出以后，部分事务所业务大幅减少，行业缺乏主体收入来源，新业务拓展进展不大，少数事务所面临生存挑战；2、行业人才引进困难、外流严重，面临青黄不接的窘境；3、行业执业环境不佳，部门封锁，各种备案、入围繁多，政府购买服务价格太低等；4、低价竞争现象较为普遍，行业专业服务的社会功能没能得到很好发挥，影响了行业发展。
在座谈会上，邬守国副书记针对各地反映的不同问题，结合行业发展的实际，与所长们进行了良好的交流与沟通：一是要树立信心，邬守国同志通过客观地总结和分析行业的发展与进步，鼓励所长们要坚定发展的信心；二是事务所要以开放的思维和心态不断开拓市场，比如为企业提供咨询服务、管理服务，小事务所可以开展代记账业务，为企业之间合作提供尽职调查等，不断拓宽业务领域；三是一定要注意人才培养，随着事务所业务的拓展，对人才的需求会更高，同时，只有为企业，为社会提供了高质量的服务，才能使市场不断拓展；四是一定要注意品牌建设，在事务所的发展上，要实事求是，能做大则做大，能做专则做专，无论怎么发展，都必须不断提高事务所自身社会知名度；五是要诚实守信，杜绝低价、低服务质量的不正常竞争，在这方面，事务所之间要互相监督，管理中心也要搞好监督和协调。
邬守国同志表示，通过调查，了解了行业的发展情况，了解了所长们的所思所想，一定将调查情况向中注协、省注协汇报，省注协一定会认真研究所长们的意见和建议，积极努力的工作，推动行业更好地发展。
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